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• 1、深圳一公司不聘用手機號倒數(shù)第五位是“5”的人，為何會制定這樣的規(guī)定？

問題一：深圳一公司不聘用手機號倒數(shù)第五位是“5”的人，為何會制定這樣的規(guī)定？

答根據(jù)公司的工作人員可以了解到，這是由老板下發(fā)的命令，員工也只不過按照規(guī)定去執(zhí)行，大部分人不太明白為什么會指定這樣的規(guī)定。但是根據(jù)小編的調(diào)查可以了解到對方是廣東人，而廣東人對于風水以及這些數(shù)字是有忌諱的，所以出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象也不足為奇。但是也構不成侵犯大家的合法權益，也構不成侮辱現(xiàn)象，畢竟找工作就是一個自主選擇的過程。

公司老板會有一些其他方面的要求，例如手機號的數(shù)字又或者住址以及年齡等，這都是出于相應方面的考量才會做出的一個決定。再者老板也不是強制性的讓手機號倒數(shù)第五位是5的人不被錄取，沒有這樣的情況，即使是5，進入公司后更改一個手機號即可。所以也是尊重各位應聘人員，不能抓住這件事情不放，再一個大家在選工作的過程當中，不只會是應聘者挑單位，而且單位也會根據(jù)自己的要求來選擇。

不過這件事情發(fā)生的比較大，大家也都上升到了人格侮辱這個層次上面，因此官網(wǎng)對于這個公司也是停止了招聘。但是小編認為這個公司也是非常冤屈的，只是這樣一個小要求而已，并沒有任何歧視性別、歧視年齡的現(xiàn)象。這個應聘者有些小題大做，對方的言語并沒有任何不妥，也沒有任何強勢、侮辱人的情況出現(xiàn)，還選擇將這樣的事情報道網(wǎng)上，就是想要為自己獲得相應的流量。

每個公司都會有著一些其他的要求，如果每個應聘者都不能接受，將這樣的公司都報道在網(wǎng)上，大家也不用找工作了，根本沒有大家心目當中符合的公司。公司既然能做大做強，肯定是跟老板的職業(yè)規(guī)劃包括選人方面有著關系。而且身為一個公司的老板，連招人的權利都沒有了嗎？顯然是不太可能的，所以希望大家不要小肚雞腸，能夠多發(fā)現(xiàn)自身的問題，不要老將責任推卸到公司身上。

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