注冊(cè)公司是創(chuàng)業(yè)者必須面對(duì)的任務(wù)之一。雖然這個(gè)過程可能會(huì)有些復(fù)雜，但是只要你按照規(guī)定進(jìn)行操作，你的企業(yè)就可以合法地運(yùn)營(yíng)。所以接下來，主頁(yè)將帶大家認(rèn)識(shí)并了解員工住院怎么做賬，希望可以跟你目前的困境指引一些方向。

本文導(dǎo)航，以下是目錄：

• 1、職工住院的慰問費(fèi)用怎么做賬
• 2、醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷如何進(jìn)行賬務(wù)處理？
• 3、員工住院的醫(yī)療費(fèi)怎么做賬

問題1：職工住院的慰問費(fèi)用怎么做賬

優(yōu)質(zhì)回答1，計(jì)提時(shí)分錄：

借：管理費(fèi)用

貸：應(yīng)付職工薪酬---福利費(fèi)或工會(huì)經(jīng)費(fèi)

2，發(fā)放時(shí)分錄：

借：應(yīng)付職工薪酬--福利費(fèi)或工會(huì)經(jīng)費(fèi)

貸：庫(kù)存現(xiàn)金

應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬，按照“工資，獎(jiǎng)金，津貼，補(bǔ)貼”、“職工福利”、“社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”、“住房公積金”、“工會(huì)經(jīng)費(fèi)”、“職工教育經(jīng)費(fèi)”、“解除職工勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出" 等應(yīng)付職工薪酬項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。

擴(kuò)展資料

賬務(wù)處理

（一）企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定向職工支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等，借記"應(yīng)付職工薪酬"，貸記“銀行存款”、“庫(kù)存現(xiàn)金”等科目。

企業(yè)從應(yīng)付職工薪酬中扣還的各種款項(xiàng)（代墊的家屬藥費(fèi)、個(gè)人所得稅等）， 借記本科目，貸記“其他應(yīng)收款”、“應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅”等科目。

企業(yè)向職工支付職工福利費(fèi)，借記本科目，貸記“銀行存款”、“庫(kù)存現(xiàn)金”科目。

企業(yè)支付工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)用于工會(huì)運(yùn)作和職工培訓(xùn)，借記本科目，貸記“銀行存款”等科目。

企業(yè)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，借記本科目，貸記“銀行存款”科目。

企業(yè)因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系向職工給予的補(bǔ)償，借記本科目，貸記“銀行存款”、“庫(kù)存現(xiàn)金”等科目。

（二）計(jì)提比例:

醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi):10% (注意：各地的繳納比率是有差別的，如上海是：12%）

養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi):12% (注意：各地的繳納比率是有差別的，如上海是：22%）

失業(yè)費(fèi):2% (注意：各地的繳納比率是有差別的，如上海是：2%）

參考資料來源：百度百科-應(yīng)付職工薪酬

問題2：醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷如何進(jìn)行賬務(wù)處理？

優(yōu)質(zhì)回答企業(yè)員工因辦理公務(wù)而受傷，發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用支出，按規(guī)定可以報(bào)銷的，應(yīng)如何做賬？

醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷分錄

有醫(yī)保的用醫(yī)保，沒有醫(yī)保的：

1、發(fā)生工傷事故，對(duì)職工進(jìn)行賠償：

借：應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)(公司負(fù)擔(dān)部分)

營(yíng)業(yè)外支出，其他應(yīng)收款(保險(xiǎn)公司或社保承擔(dān)部分)

其他應(yīng)收款(責(zé)任人承擔(dān)部分或個(gè)人承擔(dān)部分)

貸：庫(kù)存現(xiàn)金或銀行存款

2、保險(xiǎn)公司支付保險(xiǎn)賠償：

借：銀行存款

貸：其他應(yīng)收款(保險(xiǎn)公司或社保承擔(dān)部分)

3、沒有給員工上醫(yī)保的或是單位單獨(dú)報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)的：

借：管理費(fèi)用-福利費(fèi)

貸：應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)

職工福利費(fèi)包括如下幾種：職工醫(yī)藥費(fèi)、職工的生活困難補(bǔ)助、職工及其供養(yǎng)直系親屬的死亡待遇、集體福利的補(bǔ)貼、其他福利待遇。

其他福利待遇主要是指上下班交通補(bǔ)貼、計(jì)劃生育補(bǔ)助、住院伙食費(fèi)等方面的福利費(fèi)開支。

職工福利費(fèi)是指用于增進(jìn)職工物質(zhì)利益職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業(yè)所支付的費(fèi)用。

管理費(fèi)用屬于損益類會(huì)計(jì)科目，借方表示增加，貸方表示減少。

企業(yè)應(yīng)通過“管理費(fèi)用”科目，核算管理費(fèi)用的發(fā)生和結(jié)轉(zhuǎn)情況。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項(xiàng)管理費(fèi)用，貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤(rùn)”科目的管理費(fèi)用，結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應(yīng)無余額。該科目按管理費(fèi)用的費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。

問題3：?jiǎn)T工住院的醫(yī)療費(fèi)怎么做賬

優(yōu)質(zhì)回答員工住院的醫(yī)療費(fèi)，如果是屬于工傷，公司應(yīng)該支付的部分，計(jì)入到管理費(fèi)用—?jiǎng)诒ＹM(fèi)或者福利費(fèi)科目，具體的分錄如下：

借：管理費(fèi)用—福利費(fèi)等，

貸：應(yīng)付職工薪酬—工傷補(bǔ)貼等。

直接支付的時(shí)候，

借：應(yīng)付職工薪酬，

貸：銀行存款等。

如果是員工自己應(yīng)該負(fù)擔(dān)的，則公司不用入賬，由員工自己支付就可以了。

通過注冊(cè)公司，您可以更好地管理企業(yè)的人事和勞動(dòng)關(guān)系。