注冊(cè)公司是創(chuàng)業(yè)者必須面對(duì)的任務(wù)之一。這個(gè)過(guò)程可能會(huì)有些復(fù)雜，但是只有完成這個(gè)過(guò)程，你的企業(yè)才能夠合法地運(yùn)營(yíng)。主頁(yè)將會(huì)介紹深圳盲人創(chuàng)業(yè)有沒(méi)有補(bǔ)貼，有相關(guān)疑問(wèn)的閱讀者，那就請(qǐng)繼續(xù)看下去吧。

讓殘疾人習(xí)得一技之長(zhǎng)是推進(jìn)殘障人士快速融入社會(huì)的重要途徑。深圳市殘疾人聯(lián)合會(huì)第七屆主席團(tuán)第二次全體會(huì)議日前審議了《深圳市殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)辦法（征求意見(jiàn)稿）》（下稱《促進(jìn)辦法》），支持殘疾人創(chuàng)業(yè)被首度寫入，殘疾人創(chuàng)業(yè)不僅可享初補(bǔ)貼、場(chǎng)地租金補(bǔ)貼，對(duì)發(fā)展殘疾人輔助性就業(yè)和支持性就業(yè)的優(yōu)秀項(xiàng)目，最高還可獲得20萬(wàn)元配套資助經(jīng)費(fèi)?！洞龠M(jìn)辦法》最快可8月出臺(tái)。

“這是目前能給予的最大扶持”

“過(guò)去主要強(qiáng)調(diào)殘疾人就業(yè)，且主要是按比例去安排，至于殘障人士是否真的去就業(yè)或者工作得如何并沒(méi)有跟蹤，以至于有的只是掛了名，解決其基本生活待遇。這次修訂的根本區(qū)別在于，一方面細(xì)化了就業(yè)扶持；另一方面強(qiáng)調(diào)創(chuàng)業(yè)，而且是能帶動(dòng)一批殘疾人就業(yè)的創(chuàng)業(yè)，將予以資金支持?！鄙钲谑袣埪?lián)理事長(zhǎng)侯伊莎說(shuō)，《促進(jìn)辦法》吸收了國(guó)家和其他省市乃至于國(guó)外的相關(guān)辦法，“這是目前我們能想到和給予的最大化殘疾人創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持”。

根據(jù)《促進(jìn)辦法》，在深圳注冊(cè)登記的用人單位（含殘疾人集中就業(yè)機(jī)構(gòu)）招用殘疾人在職在崗工作，與其簽訂1年及勞動(dòng)合同，支付不低于深圳月最低工資標(biāo)準(zhǔn)120%的工資且依法為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，可向區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)申請(qǐng)崗位補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和招用獎(jiǎng)勵(lì)。

其中，對(duì)于在職在崗的殘疾人，按深圳市人社部門的標(biāo)準(zhǔn)上浮20%對(duì)上崗的殘疾人給予崗位補(bǔ)貼，崗位補(bǔ)貼不列入工資計(jì)算；對(duì)招用殘疾人在崗在職的用人單位，每人每月按深圳月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的15%給予獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)，按深圳最低繳交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)殘疾人個(gè)人承擔(dān)部分和單位承擔(dān)部分，均給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

除集中就業(yè)情形外，超過(guò)比例安排戶籍殘疾人就業(yè)的用人單位，每超額安排一名戶籍殘疾人且實(shí)際上崗就業(yè)時(shí)間滿一年，按深圳月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的4倍給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

招用1名穩(wěn)定期精神殘疾人可獲5000元獎(jiǎng)勵(lì)

為方便殘疾人就業(yè)，集中就業(yè)的用人單位通常需要進(jìn)行無(wú)障礙設(shè)施改造，《促進(jìn)辦法》擬對(duì)此予以補(bǔ)貼。其中，對(duì)因招用殘疾人（含非戶籍殘疾人）在職在崗就業(yè)連續(xù)兩年超過(guò)本單位職工25%，實(shí)施殘疾人職工工作環(huán)境或設(shè)施設(shè)備無(wú)障礙建（改）造的用人單位，按建（改）造實(shí)際支出費(fèi)用給予一次性5萬(wàn)元補(bǔ)貼，本單位戶籍殘疾人職工超過(guò)10人（盲人按摩機(jī)構(gòu)殘疾職工超過(guò)5人）的，每增加一人，給予5000元補(bǔ)貼，但最高不超過(guò)50萬(wàn)元。

用人單位所在寫字樓公共區(qū)域的無(wú)障礙建（改）造，按建（改）造實(shí)際支出費(fèi)用給予建設(shè)單位50%補(bǔ)貼，但最高不超過(guò)25萬(wàn)元。

《促進(jìn)辦法》還將針對(duì)崗位開發(fā)和殘疾人就業(yè)的穩(wěn)定性予以獎(jiǎng)勵(lì)，擬促進(jìn)用人單位與新在崗在職就業(yè)的智力、精神和“經(jīng)殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)推薦4次上崗不成功且失業(yè)登記持續(xù)6個(gè)月”的殘疾人，簽訂1年勞動(dòng)合同并依法發(fā)放工資、購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)的就業(yè)輔導(dǎo)員予以獎(jiǎng)勵(lì)。如服務(wù)對(duì)象連續(xù)穩(wěn)定就業(yè)3個(gè)月，給予2000元一次性獎(jiǎng)勵(lì)；連續(xù)穩(wěn)定就業(yè)6個(gè)月的，則再給予1000元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

此外，還特別對(duì)安置精神殘疾人的單位予以獎(jiǎng)勵(lì)，如自愿招用穩(wěn)定期精神殘疾人上崗就業(yè)，則每招用1人給予5000元獎(jiǎng)勵(lì)。

殘疾人初創(chuàng)企業(yè)可獲10萬(wàn)元補(bǔ)貼

在創(chuàng)業(yè)方面，對(duì)自取得商事主體營(yíng)業(yè)執(zhí)照（或其他法定注冊(cè)登記手續(xù)）之日起正常經(jīng)營(yíng)6個(gè)月的殘疾人初創(chuàng)企業(yè)，自登記注冊(cè)之日起3年內(nèi)可向注冊(cè)地的區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)提出一次性不高于5萬(wàn)元的初創(chuàng)企業(yè)補(bǔ)貼；屬于殘疾人合伙創(chuàng)辦的，可申請(qǐng)一次性不高于10萬(wàn)元的初創(chuàng)企業(yè)補(bǔ)貼。

自主創(chuàng)業(yè)殘疾人也可提出入駐各級(jí)殘聯(lián)主辦的創(chuàng)業(yè)孵化載體創(chuàng)辦初創(chuàng)企業(yè)，但各級(jí)殘聯(lián)將對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)估和比較，符合深圳經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的項(xiàng)目，則給予免費(fèi)入駐，期限不超過(guò)3年。同時(shí)，每年組織第三方機(jī)構(gòu)對(duì)入駐的初創(chuàng)企業(yè)進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，不合格將被清退；績(jī)效好的，則可適當(dāng)延長(zhǎng)入駐時(shí)間，但最長(zhǎng)不超過(guò)5年。

同時(shí)，自主創(chuàng)業(yè)殘疾人還可享受場(chǎng)地補(bǔ)貼，其中，在各級(jí)政府、市直部門和各級(jí)殘聯(lián)主辦或認(rèn)定的創(chuàng)業(yè)孵化載體、孵化基地、科技企業(yè)孵化載體、留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園等外租用經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地創(chuàng)辦初創(chuàng)企業(yè)的，按每月最高不超過(guò)2000元補(bǔ)貼；對(duì)取得市級(jí)高新技術(shù)企業(yè)資格且在上述載體外租用經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地的初創(chuàng)企業(yè)，按每月最高不超過(guò)50元/平米（每年最高不超過(guò)10萬(wàn)元）補(bǔ)貼。場(chǎng)地租金補(bǔ)貼最長(zhǎng)不超過(guò)3年，如實(shí)際租金低于補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，則按實(shí)際租金補(bǔ)貼。

此外，為促進(jìn)殘疾人就業(yè)增收，將在依法推進(jìn)殘疾人按比例就業(yè)、穩(wěn)定發(fā)展殘疾人集中就業(yè)、多渠道扶持殘疾人自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)、積極發(fā)展殘疾人輔助性就業(yè)和支持性就業(yè)等方面，遴選優(yōu)秀助殘項(xiàng)目并給予重點(diǎn)扶持，每個(gè)項(xiàng)目給予不超過(guò)20萬(wàn)元的配套資助經(jīng)費(fèi)。

來(lái)源：南方日?qǐng)?bào)

編輯：廣東省殘疾人新聞宣傳促進(jìn)會(huì)

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