注冊公司是創(chuàng)業(yè)者必須面對的任務之一。雖然這個過程可能會有些復雜，但是只有完成這個過程，你的企業(yè)才能夠合法地運營。接下來，主頁將帶大家認識IT發(fā)展就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼深圳，并將相對應的解決措施告訴大家，希望可以幫助大家減輕一些煩惱。

本文提供了以下多個解答，歡迎閱讀：

• 1、大學生創(chuàng)業(yè)有哪些補貼
• 2、哪一項是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力中占核心地位
• 3、IT技術(shù)的就業(yè)薪資怎么樣？
• 4、IT技術(shù)的就業(yè)薪資怎么樣？
• 5、哪一項是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力中占核心地位
• 6、IT行業(yè)的就業(yè)率如何？
• 7、IT類研究生入行最高25萬　高薪背后是一年干兩年活
• 8、大學生如何創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)

問題1：大學生創(chuàng)業(yè)有哪些補貼

最佳答案一、稅收優(yōu)惠政策：

國家在大學生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策中對于稅收方面作出了以下規(guī)定：

1、凡高校畢業(yè)生從事個體經(jīng)營的，自當?shù)毓ど滩块T批準其經(jīng)營之日起1年內(nèi)免交稅務登記證工本費（即：免稅）。

2、新成立的城鎮(zhèn)勞動就業(yè)服務企業(yè)（國家*的行業(yè)除外)，當年安置待業(yè)人員（含已辦理失業(yè)登記的高校畢業(yè)生，下同)超過企業(yè)從業(yè)人員總數(shù)60%的，經(jīng)相關(guān)主管稅務機關(guān)批準，可免納所得稅3年。

勞動就業(yè)服務企業(yè)免稅期滿后，當年新安置待業(yè)人員占企業(yè)原從業(yè)人員總數(shù)30%的，經(jīng)相關(guān)主管稅務機關(guān)批準，可減半繳納所得稅2年。

二、除此之外，具體不同的行業(yè)還有不同的稅務優(yōu)惠：

1、大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)新辦咨詢業(yè)、信息業(yè)、技術(shù)服務業(yè)的企業(yè)或經(jīng)營單位，提交申請經(jīng)稅務部門批準后，可免征企業(yè)所得稅兩年。

2、大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)新辦從事交通運輸、郵電通訊的企業(yè)或經(jīng)營單位，提交申請經(jīng)稅務部門批準后，第一年免征企業(yè)所得稅，第二年減半征收企業(yè)所得稅。

3、大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)新辦從事公用事業(yè)、商業(yè)、物資業(yè)、對外貿(mào)易業(yè)、旅游業(yè)、物流業(yè)、倉儲業(yè)、居民服務業(yè)、飲食業(yè)、教育文化事業(yè)、衛(wèi)生事業(yè)的企業(yè)或經(jīng)營單位，提交申 請經(jīng)稅務部門批準后，可免征企業(yè)所得稅一年。

擴展資料：

大學生創(chuàng)業(yè)存在的問題：

大學生創(chuàng)業(yè)的微觀保障機制存在不足?，F(xiàn)階段我國各級政府將大學生創(chuàng)業(yè)作為解決大學生就業(yè)難的重要方式，在宏觀政策層面給予了眾多的激勵和支持。與此同時，通過新聞媒體的廣泛宣傳和典型報道，在社會上營造了大學生創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

但是，與宏觀層面所形成的這種支持相比，我國在微觀層面對于大學生創(chuàng)業(yè)所需要的保障機制建設(shè)還是比較滯后的。創(chuàng)業(yè)與就業(yè)不同之處在于，創(chuàng)業(yè)活動面臨著比就業(yè)更大的風險，從一定意義上講，這也是創(chuàng)業(yè)者在數(shù)量上偏少的根本原因。

考慮到大學生在創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗、心理素質(zhì)和經(jīng)濟能力方面的特點，大學生在創(chuàng)業(yè)過程中抵御風險的能力相對較弱。在一個社會中，豐富和持續(xù)不斷的創(chuàng)業(yè)活動，事實上需要針對個人的微觀保障機制作為制度前提。這些制度能夠提升創(chuàng)業(yè)者抵御風險的能力，減少創(chuàng)業(yè)者由于創(chuàng)業(yè)失敗所可能陷入到的困境。

從我國的實際情況來看，針對我國大學生創(chuàng)業(yè)的制度保障建設(shè)還處在起步階段，對于大學生創(chuàng)業(yè)所應該發(fā)揮的作用還沒得到有效發(fā)揮。

參考資料來源：人民網(wǎng)-大學生創(chuàng)業(yè)難在哪，怎么破

參考資料來源：百度百科-大學生創(chuàng)業(yè)

問題2：哪一項是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力中占核心地位

最佳答案創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)核心能力是什么？

核心能力是技術(shù)和技能

： 大學生創(chuàng)業(yè)而且還是在學校創(chuàng)業(yè)的話，項目很多，光是互聯(lián)網(wǎng)這方面就足夠了，類始于知識付費、運營兼職、線上產(chǎn)品活動策劃等都可以做。 實踐活動中積累經(jīng)驗 項目中鍛煉職業(yè)能力 組建創(chuàng)業(yè)團隊

1、思想才能指導行動，所以無論你要從哪個方面開始著手創(chuàng)業(yè)，都要先有一定的理論基礎(chǔ)。當下最熱的創(chuàng)業(yè)方向莫過于互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)了，想從互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)開始就要學習一些電子商務方面的知識。

2、懂得經(jīng)濟、會計、管理方面的知識來作為輔助，還需要學習一些IT技術(shù)，一些基本軟件如ps的使用，這些都會在實踐中用得上。

3、當然這些知識針對互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)，線下創(chuàng)業(yè)還有許多知識要學習，主要包括;創(chuàng)業(yè)相關(guān)的管理、財務、文學知識的自主學習能力、操作能力、經(jīng)營管理能力、信息處理的能力、推理總結(jié)的能力、反省創(chuàng)新的能力等等。

4、創(chuàng)業(yè)的社會能力其實也是對一個人情商的考察，情商有的時候更重要。但是這并不是能立刻培養(yǎng)出來的。 還有給提供一些創(chuàng)業(yè)資金的信息，我是發(fā)現(xiàn)較多人都不是很清楚。就是在你們各自創(chuàng)業(yè)的城市其實是可以申請本地的政府創(chuàng)業(yè)補貼資金的，以深圳來說，只要你是在深圳創(chuàng)業(yè)符合條件就可以申請到最高30萬的創(chuàng)業(yè)補貼資金，希望對大家有用。還有在深圳的朋友如果要了解深圳本地的創(chuàng)業(yè)補貼申請可以進我主頁的公眾號看創(chuàng)業(yè)補貼的文章就行，也方便你提前了解情

問題3：IT技術(shù)的就業(yè)薪資怎么樣？

最佳答案112家IT公司薪水一覽表

作者是西電通院 2013 屆畢業(yè)碩士，根據(jù)今年找工作的情況以及身邊同學的匯總，總結(jié)各大公司的待遇如下，吐血奉獻，公司比較全。以下絕對是各大公司 2013 屆校招的數(shù)據(jù)，少數(shù)幾個是 2011、2012 的數(shù)據(jù)，都已經(jīng)特別注明，數(shù)據(jù)真實重要性高于一切 ! 選進來的都是已經(jīng)確認的信息，放心參考。

這里所說的待遇全部為稅前，另外，年薪不是簡單的 *12，因為有年終獎。而互聯(lián)網(wǎng)公司的待遇 package，都是包含了年終獎的。

以下待遇無特別說明，默認都是碩士，本科的話會特別說明，關(guān)注軟件的多一些。

1、華為：研發(fā)、服務、銷售多數(shù)崗位 本科 9k~12k, 碩士 10~13k。

客戶經(jīng)理：不分本碩 11~14k

法務：碩士 12~15k

行政：本科 6k

但是華為三五年后還是很給力的，這也是華為薪資的策略，好處給那些想長遠在華為發(fā)展的人，只是一開始三年比較難熬，連續(xù)三年考評 b+ ( a,b+,b,c,d ) ，那就功成名就了，不過一 c 敗三年……

2、中興：號稱碩士 7300，其實是 5300 的基本工資加上 1200 的浮動績效工資加上 400 補助再加上公司幫你交的 400 的公積金，注意這 400 公積金的概念 ! 一切繳費基數(shù)是 5300，換句話說，華為要是和中興這樣計算工資，北京華為的工資比北京中興高了 1000 都不止 ! 西安華為也比中興高六七百，中興實習期 80%。

3、中興移動：中興子公司，固定工資 6800，餐補 350，通信費 200，其他沒了，夏季有高溫補貼 350 一個月，深圳和南京。

4、阿里巴巴：阿里今年全國只招 150 個精英，15k*15，秒殺國內(nèi)各公司，另外有 30w 無息借款，一年內(nèi)買房買車買老婆，阿里幫你實現(xiàn)夢想，唉，只怪自己沒學計算機。

5、中電 28 所：雙 211 碩士為起點，普通 211 碩士：稅前 10w 到 15w;11 所牛逼高校 ( 清華北大北航浙大復旦上交南京東南武大華科西交 ) ：15w-20w，博士 18w 起薪 ; 牛逼高校：25w-30w，博士一次性住房補貼 10w5，航天科工二院總體設(shè)計部，碩士，15w 起。

6、蘇州記憶科技：碩士，12w，包含了公積金和餐補的。有一次性安家費 3000，蘇州那邊全是電子芯片 ic 企業(yè)，感覺蘇州在下一盤很大很大的棋，已經(jīng)下的了，蘇州昆山已有號稱八百里電子長廊。

7、北京 704 所：航天火箭，稅前 8w – 10w，無獎金，簽三年，雙人間住一年，后兩年自己找。

8、北京 17 所：稅前 10w 起。

9、深圳宏電：碩士 6k，待遇太低。

10、威盛北京：碩士 9k*14，武漢和上海不詳。

11、宇龍酷派：實習：研發(fā)，北京深圳，研究生八千，本科 4k5; 西安，研究生 6400，本科 5800，轉(zhuǎn)正碩士北京深圳 9000，西安 8000，本科轉(zhuǎn)正不詳。

12、中電 54 所：8.1w 到手。

13、福建銳捷網(wǎng)絡：8k-9k，自己談判。13 薪到 14 薪，在福州，和那個銳捷啥的不一樣，就是十月份來的那個公司，那個銳捷啥的給的很少，銳捷網(wǎng)絡九月初就來了。

14、北京 503：稅前 8w 到 10w，已經(jīng)包含獎金。

15、oppo：深圳 9000，東莞 8000，實習期六個月 6400。感覺平臺比華為小，去深圳的話要去不了騰訊和迅雷等互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，就去華為，前三年，錢不在多，學技術(shù)是王道。

16、去哪兒網(wǎng)：12w 到 18w，自己談，看你的實力。一開始以為就是一個小網(wǎng)站，直接把它鄙視了，腸子都悔青了。

17、美團：18w，有百度 offer，可以拿到 20w ，基本工資 13k 左右 ( 真的是有左有右，它按面試情況給每個人不一樣 ) ，加年終獎和季度獎的話一年最多是 15 個月 , 我一看就一個團購網(wǎng)站，直接不去筆試了，后來又是各種后悔，建議大家以后吸取我的教訓。

18、廣州 cvt：待遇超級好，具體自己去官網(wǎng)查，連幼兒園都有，創(chuàng)業(yè)型公司，非常值得一去，可惜錯過了。包住宿，套房的單間，配電器空調(diào)廚房用具。公司提供三餐，四星級標準，或許是中國最好的公司食堂。

19、芯原 ( verisilion ) ：上海 10000 × 14，補助每月 750 ，成都 8000 × 14。

20、TI 沒得說，光那個平臺就足夠了，對面寢室拿到 9k，一年幾個月不詳，研發(fā)不詳，應該更高一些。

21、csr 掌微電子：工資 13w，餐補每月 600，公積金個人公司各交 12%，股票和獎金各是年薪的 10%。

22、IBM：面試遲到了，不給面試，外企人員牛逼得很，到了時間就下班，西安 7500，經(jīng)常強制休假。對，沒錯，強制休假，上海北京的待遇不詳。

23、深圳桑達：8000。

24、武漢中原電子：第一年 8w – 10w，應該是稅前吧，現(xiàn)在沒有哪個公司會說稅后的工資。

25、百度：測試 12k，運維，11k，研發(fā) 13k，都是 14.6 個月，其中有 2 個月是獎金，0.6 個月是年中獎，百度在互聯(lián)網(wǎng)里面已經(jīng)是一般了，比搜狗 360 網(wǎng)易游戲稍微弱一些。

26、全志科技：珠海，7.5k*12 個月，3 個月獎金，獎金要看績效，很不錯。

27、深信服：7500+800，華為創(chuàng)業(yè)人員辦的公司，創(chuàng)業(yè)期，今年招聘海報上寫的數(shù)據(jù)。

28、愛立信：永遠半死不活的樣子 一線城市八九千的樣子，二線更低，具體也不知道多少 反正今年招聘感覺拖拖拉拉像便秘，前后延續(xù)一個多月，路上遇到個熟人，問干啥去，就說去愛立信機試。

29、蘇州瑞晟：9000*13 有住宿 住房公積金個人加公司達到 45%，爽死你得了，蘇州園區(qū)的公積金都很高的，新加坡制度，非常不錯的公司 蘇州那邊集中了全國 60% 的微電子公司，西電電院和微電子的同學注意了。

30、北京風行網(wǎng)絡：就是做播放器的那個，感覺像流氓軟件似地，待遇倒是很給力啊，9000*15 本科 6000。

31、北京普源精電：碩士 8000 起，自己談，可以談到 9000 有住宿，要交錢，上班彈性，在北五環(huán)和六環(huán)靠六環(huán)處。

32、光迅科技：隸屬武漢郵科院，烽火科技集團，與烽火通信是兄弟公司，本科試用期 4000+500，轉(zhuǎn)正后 4500+500，有獎金，過節(jié)費，每月交 200 房租 ( 空調(diào)，獨立衛(wèi)生間 ) ，有工作餐，據(jù)說工資只占總收入的 50%~80%。

33、武漢烽火：5.5k ms 的待遇，bs 研發(fā)類 3800*15+ 獎金 2012 年數(shù)據(jù)。

34、阿爾卡特朗訊：工作地北京，一個月 9k，發(fā) 12 個月工資，有年終獎金 2012 年數(shù)據(jù)。

35、青島百靈：今年青島百靈打著阿爾卡特朗訊合作單位的旗號來招了，稅前 7500 ( 基本工資 + 補貼 ) ，績效獎金：最高浮動上限為年工資總額的 10-20%。

36、迅雷：工作地點深圳，本科，研發(fā) 7k * 13 個月，碩士 1w，5 個社會保險 +3 個商業(yè)醫(yī)療保險，公司內(nèi)有星巴克咖啡廳。住宿：試用期住宿免費，轉(zhuǎn)正之后公司幫忙租房。

37、天津漢柏科技：碩士還是本科不詳， 5k5-6k5，包住，提供中午工作餐。

38、美滿電子：今年突然臨時取消西電的行程，原因不詳，待遇很不錯到手 9500，相當于稅前 12000，關(guān)鍵是個人繳費項目全部由公司交。

39、騰訊：10500 月薪，14w 起，拿到 17w 的貌似都不多，碩士，包含了獎金的，阿里百度搜狗 360 巨人大眾點評去哪兒美團騰訊金山游戲網(wǎng)易盛大盤古有道，騰訊待遇倒數(shù)第一，帝國沒落了。

40、握奇數(shù)據(jù)：做智能卡的，據(jù)說在國內(nèi)第一，全球第五。本科，硬件研發(fā)，4k5/ 月，提供半年宿舍，每月 80 交通補助，報銷 200 元以內(nèi)手機費的 80%，可以解決 90% 的新員工的北京戶口。2011 屆校園招聘數(shù)據(jù)。

41、聯(lián)發(fā)科：北京 8.3k/ 月，發(fā) 14 個月工資，不解決北京戶口。2012 屆校招數(shù)據(jù)。聯(lián)發(fā)科今年沒有來西電招聘，去年比華為早，九月初就來了。估計智能機出現(xiàn)后，mtk 沒落了，搞不定了，聽說華強北都荒蕪了……

42、美國國家儀器：待遇不說了，不詳，西電進不了幾個的。

43、趨勢科技：筆試 300 人，要了 20 個去面試，筆試全是 c++，考的很細很深入，c++ 要是學的半桶水的，不用去筆試了，我一面被刷，做企業(yè)服務器的殺毒軟件和安全產(chǎn)品，9000 碩士，南京，一直夢想的企業(yè)，可惜被拒了。

44、圣非凡：北京，6000 基本工資 + 績效，績效據(jù)說還好，有住宿。

45、邁瑞醫(yī)療：工作地深圳北京，一個月 8.5k，好像發(fā) 13-14 個月工資，硬件居多，會 dsp 的可以去試試 2011 年數(shù)據(jù)。

46、意法半導體：工作地深圳，一個月 8.1k, 發(fā) 13 個月工資，住房公積金 13% 的交，也就是公司個人各交 8100*13%=1053 元，很給力，2011 年數(shù)據(jù)，和意法半導體制造不同，這個是工廠，碩士才 6500。

47、寶潔 ( ps 部門 ) ：應當全國一個價。研究生待遇：9.5k*14=13.3w, 別的不知。本科生待遇 :8.6k *14 個月，別的不知。 西電的牛人可以進，一般屁民就省省吧，2011 年數(shù)據(jù)。

48、大眾點評網(wǎng)：實習期間比百度還高一些，具體不知道，百度實習是 180 一天，大眾點評今年非常給力，18w。

49、恒生電子：看學校給待遇，普通學校本科 4500，西電的估計是多 1000，碩士一樣，西電碩士的估計在 8000 左右 金融軟件的，杭州。

50、科大訊飛：合肥碩士 7.5k，上海杭州北京 8300+1400 住房補貼。

51、thoughtworks：應屆碩士 6500，有個帖子，不知真假。

52、盛大創(chuàng)新研究院：基礎(chǔ)研發(fā) 26w，目前沒有聽說西電有進去的，待遇很給力啊。

53、英特爾：碩士上海 11k。

54、復旦微電子：13w。

55、高通：11500 × 13，補助每月 1500 左右，股票不詳。

56、廣州海格：北京南京也有，年薪 11w，半年的免費 4 人間宿舍，碩士試用期 6800，轉(zhuǎn)正分 300，500,800 增加，不包含保險福利補貼那一些，加起來 11w。

57、人人網(wǎng)：12k，16w 。

58、上海愛數(shù)軟件：10k – 12k 左右，根據(jù)能力自己談，基本是這樣的：基本工資 9000+ 績效 1800* 考評系數(shù) +400 餐補 +260 買書經(jīng)費 =11k 多點，今年 c++ 全國總共招 10 人，西安也就兩三個。

59、北京海量信息公司：12k，三環(huán)內(nèi)，無戶口，天津戶口。

60、淘米網(wǎng)絡上海：技術(shù)研發(fā)類 13w – 15w 非技術(shù)類不詳，有網(wǎng)友說非技術(shù)類不必技術(shù)類低，估計是可能的，因為淘米是文化公司，不是網(wǎng)絡游戲公司，做兒童游戲的，賽爾號大家知道的吧。

61、華三：北京或者杭州，本科 6500，碩士 8000，華為一樣，有個特色：異地研發(fā)，要做好心理準備。懦夫救星網(wǎng)上有詳細說明，和華為一樣，但是比華為人性很多，今天的華三和屬于華為時候的華三已經(jīng)大不一樣了。實習過的有談到 8500 或者 9000 的，今年華三研發(fā)只在杭州和北京招，因為需求比較少。

62、?？担汉贾荩?800*14，2012 年數(shù)據(jù)。今年不詳細。宣講會上說 12w ，我筆試都沒過，很奇怪的一件事情。

63、浙江大華：HR 說和華為，轉(zhuǎn)正 7500，目標年薪 105885，不懂啥意思，另外有手機發(fā)，有餐補和通訊補助，不多。

64、浙江宇視：待遇不詳，但是肯定不會低于 8000，2011.11.30 新成立的公司 原華三存儲與多媒體事業(yè)部，剛剛剝離出來成立新的公司，主營安防行業(yè)，直接和大華海康干上了，杭州安防將會有三足鼎立的局面。

65、英偉達：今年是 12300 × 13，股票若干，吃飯免費 , 公積金自己交 7%，公司交 10%。

66、wps：8500，在珠海。

67、小米：碩士 10k 左右吧，小公司，創(chuàng)業(yè)期，給不了太多，面試是在二月二酒店的，不像 ti 直接就是香格里拉，oppo 希爾頓大酒店。

68、高德：碩士第一年加起來 10w，6500+ 補貼 + 年終獎，在武漢挺不錯的，但是據(jù)說里面不好違約和離職。

69、炬力集成：今年沒來西電，只去了四個學校，武漢華科成都電子科大，7500*14，碩士，珠海 2012 數(shù)據(jù)。

70、新郵通：不曉得啊，lte 份額拿的太少了，估計都不招人了。

71、搜狗：22w，比百度發(fā)展好很多，有期權(quán)，將來上市又是造福神話公司，360 和搜狗目前是最好的了。

72、深圳四方電氣：實習期本科 4800，碩士 8300，博士更高了，轉(zhuǎn)正增加 15% — 30%。

73、江蘇金陵：本科 7w，碩士 10 – 12w，有住宿。

74、彩訊：騰訊下面的一個子公司，15w。

75、深圳信步科技：牛逼的很的，校園宣講有清華這一站，有小區(qū)花園房住宿，創(chuàng)業(yè)期公司。

76、巨人網(wǎng)絡：總部在松江區(qū)，亞洲最豪華的辦公園區(qū)，待遇不詳，宣講會上 hr 不說，只說待遇不高的，等你通過終面了就告訴你，估計很高。沖著史玉柱，網(wǎng)游，肯定不會低了。

77、移動：各地很大不一樣。湖北十堰移動，本科 ( 我很好的同學，絕對真實 ) 月打到卡上 3500，季度獎 3k – 4k，年終獎 12k – 14k，國慶節(jié)過節(jié)費 7000，其他小節(jié) 1000 – 2000，碩士比他一年多一萬，他第一年到手 7w 左右，因為他第一年沒有國慶過節(jié)費，基本按照平均值算下來的話，前兩年本科到手 85000，碩士 95000，武漢市的要求 985 畢業(yè)，武漢地區(qū)碩士，到手 10w ，前兩年比華為稍微好點，后續(xù)可能不如華為有勁。

78、works application：40w 人民幣，日企，面試沒去，宣講會上看他很亂，而且試卷帶回去做的，宣講前打電話給所有人都說自己是 thoughtworks 公司，感覺很不正規(guī)，有同學說面試很特別，待遇高是真的，不詳，師弟師妹可以去看看。

79、深圳市邁普視通科技有限公司：本科 4500.0，研究生 6500.0; 非邁普，邁普比這個靠譜。

80、航天 503：稅前 8-10w。

81、南京 8511 所 ; 稅前 10w。

82、瑞芯微電子：8k,16 個月工資，含獎金。蘇州啊蘇州，怎么都如此給力，中國只有一個蘇州 !

83、九洲集團：5k/m, 十萬安家費，碩士。

84、成都中科院光電所：基本工資 3500k/m，安家費 600/m, 其他福利一般。

85、兵器火控：稅前 5w，唉，好少。

86、二院 23 所：稅前 9w。

87、西安兵工器 206：月工資 3000 多，獎金很多，一年 7 萬，碩士。

88、北京數(shù)碼視訊：7500+1000，武漢也有，今年招了 2 次。

89、大唐系統(tǒng)的：大唐興唐 7000+ 戶口，大唐移動 8000+ 戶口，大唐聯(lián)誠 8000+ 戶口。

90、綠盟科技：北京 7500，西安武漢 6500，官網(wǎng)有薪資說明，武漢北京西安都不一樣，今年貌似降薪。

91、青島鼎信通訊：6900+600 住宿補貼。

92、大連東芝：做醫(yī)療開發(fā)，包吃住 6k，雙休。

93、tplink：深圳，移動互聯(lián)網(wǎng)終端開發(fā) ; 第一年 9.3k*12.5，第二年 9.3k*16，2013 年最新的數(shù)據(jù)。

94、聚星儀器：是做自動化方向的，是 ni 在大陸的合作伙伴。西安或重慶崗。待遇 1.1w 每月。

95、荻爾咨詢：是一家在美國以數(shù)據(jù)分析為基礎(chǔ)的咨詢公司。先在西安培訓，之后要到美國工作。西安一年 10w 左右，在美國剛開始每月 5500 刀。

96、歡聚時代：廣州珠海 8500 – 9500，做 yy 語音的那個，本科 6000。

97、深圳深瑞：宣講會上 hr 說本科生 15w，碩士研究生 20w，國家電網(wǎng)下的公司，電網(wǎng)真是牛逼啊，在電網(wǎng)面前，中移動中石油瞬間失色，工作地點南京或者深圳。

98、南瑞：所有加一塊 10w，碩士 ; 南京南瑞，上面那個深瑞的待遇值得懷疑，同是國網(wǎng)下面的 相差沒這么大吧，我不詳。

99、北京奇虎 360：13k*14+500 股票 + 免費三餐 ; 懷柔有一座山頭，是 360 包下來的，號稱 360 特種訓練營，退伍特種兵訓練，待遇還是很給力的。

100、lsi：今年是 12000 × 13，補助不詳。

101、新浪微博：北京 10k，微博部門高點，新浪本部稍低。

102、微策略：杭州、北京 16.7w/17.7w/18.7w，按面試成績來確定你的待遇級別，級別相差不大，筆試時間和 360 沖突了，當時很懊惱，都是想去的公司，最后還是選擇了 360。要求英語口語好，面試時有英語環(huán)節(jié)。

103、北京信威：7500+7500*15%;2 個或者 3 個月工資的年終獎，基本是 12w 左右。

104、微軟帝國：今年很給力，15k，今年屬于頂級的待遇了，和阿里巴巴特招批一個級別，比往年好多了，往年連國內(nèi)企業(yè)的都干不過。

105、南京三星 :8k*12+ 年終 1.2w+1w 項目獎，不鼓勵加班，加班自己申請，加班有加班費另算，據(jù)說周末加一天 500￥。 三星全國到處都是，西安三星都是工廠，制造半導體芯片的，招大專生和本科生為主。

106、games 中國 ( 仟游 ) ：杭州或者上海 8500，碩士，游戲里面算低的了，年終獎未知。

107、樂港科技：杭州，做游戲的，月薪 1w，還不錯了，年終獎未知，待遇估計在 15w 左右。

108、上海網(wǎng)達軟件：9k 也有拿到 10k 的，得自己談，13 – 14 個月，口號是：八年前你錯過加入騰訊的機會，十年前你錯過華為，今天，你還想錯過網(wǎng)達嗎

109、電子五所：基本工資 6500，有事業(yè)單位編制。加獎金第一年可以拿到 11 萬。

110、北京漢王：估計大家都知道，風靡一時的公司，現(xiàn)在沒落了，錄音筆電子詞典導航等等產(chǎn)品，當年的王者。8k+ 北京戶口。

111、人民搜索：17w，比百度略低，但是有帝都戶口，這個牛，一般非研究所很難搞到戶口的，人民日報主辦，鄧亞萍為總經(jīng)理。

112、愛奇藝：北京，14w – 17w; 百度旗下的播放器。

問題4：IT技術(shù)的就業(yè)薪資怎么樣？

最佳答案112家IT公司薪水一覽表

作者是西電通院 2013 屆畢業(yè)碩士，根據(jù)今年找工作的情況以及身邊同學的匯總，總結(jié)各大公司的待遇如下，吐血奉獻，公司比較全。以下絕對是各大公司 2013 屆校招的數(shù)據(jù)，少數(shù)幾個是 2011、2012 的數(shù)據(jù)，都已經(jīng)特別注明，數(shù)據(jù)真實重要性高于一切 ! 選進來的都是已經(jīng)確認的信息，放心參考。

這里所說的待遇全部為稅前，另外，年薪不是簡單的 *12，因為有年終獎。而互聯(lián)網(wǎng)公司的待遇 package，都是包含了年終獎的。

以下待遇無特別說明，默認都是碩士，本科的話會特別說明，關(guān)注軟件的多一些。

1、華為：研發(fā)、服務、銷售多數(shù)崗位 本科 9k~12k, 碩士 10~13k。

客戶經(jīng)理：不分本碩 11~14k

法務：碩士 12~15k

行政：本科 6k

但是華為三五年后還是很給力的，這也是華為薪資的策略，好處給那些想長遠在華為發(fā)展的人，只是一開始三年比較難熬，連續(xù)三年考評 b+ ( a,b+,b,c,d ) ，那就功成名就了，不過一 c 敗三年……

2、中興：號稱碩士 7300，其實是 5300 的基本工資加上 1200 的浮動績效工資加上 400 補助再加上公司幫你交的 400 的公積金，注意這 400 公積金的概念 ! 一切繳費基數(shù)是 5300，換句話說，華為要是和中興這樣計算工資，北京華為的工資比北京中興高了 1000 都不止 ! 西安華為也比中興高六七百，中興實習期 80%。

3、中興移動：中興子公司，固定工資 6800，餐補 350，通信費 200，其他沒了，夏季有高溫補貼 350 一個月，深圳和南京。

4、阿里巴巴：阿里今年全國只招 150 個精英，15k*15，秒殺國內(nèi)各公司，另外有 30w 無息借款，一年內(nèi)買房買車買老婆，阿里幫你實現(xiàn)夢想，唉，只怪自己沒學計算機。

5、中電 28 所：雙 211 碩士為起點，普通 211 碩士：稅前 10w 到 15w;11 所牛逼高校 ( 清華北大北航浙大復旦上交南京東南武大華科西交 ) ：15w-20w，博士 18w 起薪 ; 牛逼高校：25w-30w，博士一次性住房補貼 10w5，航天科工二院總體設(shè)計部，碩士，15w 起。

6、蘇州記憶科技：碩士，12w，包含了公積金和餐補的。有一次性安家費 3000，蘇州那邊全是電子芯片 ic 企業(yè)，感覺蘇州在下一盤很大很大的棋，已經(jīng)下的了，蘇州昆山已有號稱八百里電子長廊。

7、北京 704 所：航天火箭，稅前 8w – 10w，無獎金，簽三年，雙人間住一年，后兩年自己找。

8、北京 17 所：稅前 10w 起。

9、深圳宏電：碩士 6k，待遇太低。

10、威盛北京：碩士 9k*14，武漢和上海不詳。

11、宇龍酷派：實習：研發(fā)，北京深圳，研究生八千，本科 4k5; 西安，研究生 6400，本科 5800，轉(zhuǎn)正碩士北京深圳 9000，西安 8000，本科轉(zhuǎn)正不詳。

12、中電 54 所：8.1w 到手。

13、福建銳捷網(wǎng)絡：8k-9k，自己談判。13 薪到 14 薪，在福州，和那個銳捷啥的不一樣，就是十月份來的那個公司，那個銳捷啥的給的很少，銳捷網(wǎng)絡九月初就來了。

14、北京 503：稅前 8w 到 10w，已經(jīng)包含獎金。

15、oppo：深圳 9000，東莞 8000，實習期六個月 6400。感覺平臺比華為小，去深圳的話要去不了騰訊和迅雷等互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，就去華為，前三年，錢不在多，學技術(shù)是王道。

16、去哪兒網(wǎng)：12w 到 18w，自己談，看你的實力。一開始以為就是一個小網(wǎng)站，直接把它鄙視了，腸子都悔青了。

17、美團：18w，有百度 offer，可以拿到 20w ，基本工資 13k 左右 ( 真的是有左有右，它按面試情況給每個人不一樣 ) ，加年終獎和季度獎的話一年最多是 15 個月 , 我一看就一個團購網(wǎng)站，直接不去筆試了，后來又是各種后悔，建議大家以后吸取我的教訓。

18、廣州 cvt：待遇超級好，具體自己去官網(wǎng)查，連幼兒園都有，創(chuàng)業(yè)型公司，非常值得一去，可惜錯過了。包住宿，套房的單間，配電器空調(diào)廚房用具。公司提供三餐，四星級標準，或許是中國最好的公司食堂。

19、芯原 ( verisilion ) ：上海 10000 × 14，補助每月 750 ，成都 8000 × 14。

20、TI 沒得說，光那個平臺就足夠了，對面寢室拿到 9k，一年幾個月不詳，研發(fā)不詳，應該更高一些。

21、csr 掌微電子：工資 13w，餐補每月 600，公積金個人公司各交 12%，股票和獎金各是年薪的 10%。

22、IBM：面試遲到了，不給面試，外企人員牛逼得很，到了時間就下班，西安 7500，經(jīng)常強制休假。對，沒錯，強制休假，上海北京的待遇不詳。

23、深圳桑達：8000。

24、武漢中原電子：第一年 8w – 10w，應該是稅前吧，現(xiàn)在沒有哪個公司會說稅后的工資。

25、百度：測試 12k，運維，11k，研發(fā) 13k，都是 14.6 個月，其中有 2 個月是獎金，0.6 個月是年中獎，百度在互聯(lián)網(wǎng)里面已經(jīng)是一般了，比搜狗 360 網(wǎng)易游戲稍微弱一些。

26、全志科技：珠海，7.5k*12 個月，3 個月獎金，獎金要看績效，很不錯。

27、深信服：7500+800，華為創(chuàng)業(yè)人員辦的公司，創(chuàng)業(yè)期，今年招聘海報上寫的數(shù)據(jù)。

28、愛立信：永遠半死不活的樣子 一線城市八九千的樣子，二線更低，具體也不知道多少 反正今年招聘感覺拖拖拉拉像便秘，前后延續(xù)一個多月，路上遇到個熟人，問干啥去，就說去愛立信機試。

29、蘇州瑞晟：9000*13 有住宿 住房公積金個人加公司達到 45%，爽死你得了，蘇州園區(qū)的公積金都很高的，新加坡制度，非常不錯的公司 蘇州那邊集中了全國 60% 的微電子公司，西電電院和微電子的同學注意了。

30、北京風行網(wǎng)絡：就是做播放器的那個，感覺像流氓軟件似地，待遇倒是很給力啊，9000*15 本科 6000。

31、北京普源精電：碩士 8000 起，自己談，可以談到 9000 有住宿，要交錢，上班彈性，在北五環(huán)和六環(huán)靠六環(huán)處。

32、光迅科技：隸屬武漢郵科院，烽火科技集團，與烽火通信是兄弟公司，本科試用期 4000+500，轉(zhuǎn)正后 4500+500，有獎金，過節(jié)費，每月交 200 房租 ( 空調(diào)，獨立衛(wèi)生間 ) ，有工作餐，據(jù)說工資只占總收入的 50%~80%。

33、武漢烽火：5.5k ms 的待遇，bs 研發(fā)類 3800*15+ 獎金 2012 年數(shù)據(jù)。

34、阿爾卡特朗訊：工作地北京，一個月 9k，發(fā) 12 個月工資，有年終獎金 2012 年數(shù)據(jù)。

35、青島百靈：今年青島百靈打著阿爾卡特朗訊合作單位的旗號來招了，稅前 7500 ( 基本工資 + 補貼 ) ，績效獎金：最高浮動上限為年工資總額的 10-20%。

36、迅雷：工作地點深圳，本科，研發(fā) 7k * 13 個月，碩士 1w，5 個社會保險 +3 個商業(yè)醫(yī)療保險，公司內(nèi)有星巴克咖啡廳。住宿：試用期住宿免費，轉(zhuǎn)正之后公司幫忙租房。

37、天津漢柏科技：碩士還是本科不詳， 5k5-6k5，包住，提供中午工作餐。

38、美滿電子：今年突然臨時取消西電的行程，原因不詳，待遇很不錯到手 9500，相當于稅前 12000，關(guān)鍵是個人繳費項目全部由公司交。

39、騰訊：10500 月薪，14w 起，拿到 17w 的貌似都不多，碩士，包含了獎金的，阿里百度搜狗 360 巨人大眾點評去哪兒美團騰訊金山游戲網(wǎng)易盛大盤古有道，騰訊待遇倒數(shù)第一，帝國沒落了。

40、握奇數(shù)據(jù)：做智能卡的，據(jù)說在國內(nèi)第一，全球第五。本科，硬件研發(fā)，4k5/ 月，提供半年宿舍，每月 80 交通補助，報銷 200 元以內(nèi)手機費的 80%，可以解決 90% 的新員工的北京戶口。2011 屆校園招聘數(shù)據(jù)。

41、聯(lián)發(fā)科：北京 8.3k/ 月，發(fā) 14 個月工資，不解決北京戶口。2012 屆校招數(shù)據(jù)。聯(lián)發(fā)科今年沒有來西電招聘，去年比華為早，九月初就來了。估計智能機出現(xiàn)后，mtk 沒落了，搞不定了，聽說華強北都荒蕪了……

42、美國國家儀器：待遇不說了，不詳，西電進不了幾個的。

43、趨勢科技：筆試 300 人，要了 20 個去面試，筆試全是 c++，考的很細很深入，c++ 要是學的半桶水的，不用去筆試了，我一面被刷，做企業(yè)服務器的殺毒軟件和安全產(chǎn)品，9000 碩士，南京，一直夢想的企業(yè)，可惜被拒了。

44、圣非凡：北京，6000 基本工資 + 績效，績效據(jù)說還好，有住宿。

45、邁瑞醫(yī)療：工作地深圳北京，一個月 8.5k，好像發(fā) 13-14 個月工資，硬件居多，會 dsp 的可以去試試 2011 年數(shù)據(jù)。

46、意法半導體：工作地深圳，一個月 8.1k, 發(fā) 13 個月工資，住房公積金 13% 的交，也就是公司個人各交 8100*13%=1053 元，很給力，2011 年數(shù)據(jù)，和意法半導體制造不同，這個是工廠，碩士才 6500。

47、寶潔 ( ps 部門 ) ：應當全國一個價。研究生待遇：9.5k*14=13.3w, 別的不知。本科生待遇 :8.6k *14 個月，別的不知。 西電的牛人可以進，一般屁民就省省吧，2011 年數(shù)據(jù)。

48、大眾點評網(wǎng)：實習期間比百度還高一些，具體不知道，百度實習是 180 一天，大眾點評今年非常給力，18w。

49、恒生電子：看學校給待遇，普通學校本科 4500，西電的估計是多 1000，碩士一樣，西電碩士的估計在 8000 左右 金融軟件的，杭州。

50、科大訊飛：合肥碩士 7.5k，上海杭州北京 8300+1400 住房補貼。

51、thoughtworks：應屆碩士 6500，有個帖子，不知真假。

52、盛大創(chuàng)新研究院：基礎(chǔ)研發(fā) 26w，目前沒有聽說西電有進去的，待遇很給力啊。

53、英特爾：碩士上海 11k。

54、復旦微電子：13w。

55、高通：11500 × 13，補助每月 1500 左右，股票不詳。

56、廣州海格：北京南京也有，年薪 11w，半年的免費 4 人間宿舍，碩士試用期 6800，轉(zhuǎn)正分 300，500,800 增加，不包含保險福利補貼那一些，加起來 11w。

57、人人網(wǎng)：12k，16w 。

58、上海愛數(shù)軟件：10k – 12k 左右，根據(jù)能力自己談，基本是這樣的：基本工資 9000+ 績效 1800* 考評系數(shù) +400 餐補 +260 買書經(jīng)費 =11k 多點，今年 c++ 全國總共招 10 人，西安也就兩三個。

59、北京海量信息公司：12k，三環(huán)內(nèi)，無戶口，天津戶口。

60、淘米網(wǎng)絡上海：技術(shù)研發(fā)類 13w – 15w 非技術(shù)類不詳，有網(wǎng)友說非技術(shù)類不必技術(shù)類低，估計是可能的，因為淘米是文化公司，不是網(wǎng)絡游戲公司，做兒童游戲的，賽爾號大家知道的吧。

61、華三：北京或者杭州，本科 6500，碩士 8000，華為一樣，有個特色：異地研發(fā)，要做好心理準備。懦夫救星網(wǎng)上有詳細說明，和華為一樣，但是比華為人性很多，今天的華三和屬于華為時候的華三已經(jīng)大不一樣了。實習過的有談到 8500 或者 9000 的，今年華三研發(fā)只在杭州和北京招，因為需求比較少。

62、海康：杭州，8800*14，2012 年數(shù)據(jù)。今年不詳細。宣講會上說 12w ，我筆試都沒過，很奇怪的一件事情。

63、浙江大華：HR 說和華為，轉(zhuǎn)正 7500，目標年薪 105885，不懂啥意思，另外有手機發(fā)，有餐補和通訊補助，不多。

64、浙江宇視：待遇不詳，但是肯定不會低于 8000，2011.11.30 新成立的公司 原華三存儲與多媒體事業(yè)部，剛剛剝離出來成立新的公司，主營安防行業(yè)，直接和大華?？蹈缮狭耍贾莅卜缹腥愣α⒌木置?。

65、英偉達：今年是 12300 × 13，股票若干，吃飯免費 , 公積金自己交 7%，公司交 10%。

66、wps：8500，在珠海。

67、小米：碩士 10k 左右吧，小公司，創(chuàng)業(yè)期，給不了太多，面試是在二月二酒店的，不像 ti 直接就是香格里拉，oppo 希爾頓大酒店。

68、高德：碩士第一年加起來 10w，6500+ 補貼 + 年終獎，在武漢挺不錯的，但是據(jù)說里面不好違約和離職。

69、炬力集成：今年沒來西電，只去了四個學校，武漢華科成都電子科大，7500*14，碩士，珠海 2012 數(shù)據(jù)。

70、新郵通：不曉得啊，lte 份額拿的太少了，估計都不招人了。

71、搜狗：22w，比百度發(fā)展好很多，有期權(quán)，將來上市又是造福神話公司，360 和搜狗目前是最好的了。

72、深圳四方電氣：實習期本科 4800，碩士 8300，博士更高了，轉(zhuǎn)正增加 15% — 30%。

73、江蘇金陵：本科 7w，碩士 10 – 12w，有住宿。

74、彩訊：騰訊下面的一個子公司，15w。

75、深圳信步科技：牛逼的很的，校園宣講有清華這一站，有小區(qū)花園房住宿，創(chuàng)業(yè)期公司。

76、巨人網(wǎng)絡：總部在松江區(qū)，亞洲最豪華的辦公園區(qū)，待遇不詳，宣講會上 hr 不說，只說待遇不高的，等你通過終面了就告訴你，估計很高。沖著史玉柱，網(wǎng)游，肯定不會低了。

77、移動：各地很大不一樣。湖北十堰移動，本科 ( 我很好的同學，絕對真實 ) 月打到卡上 3500，季度獎 3k – 4k，年終獎 12k – 14k，國慶節(jié)過節(jié)費 7000，其他小節(jié) 1000 – 2000，碩士比他一年多一萬，他第一年到手 7w 左右，因為他第一年沒有國慶過節(jié)費，基本按照平均值算下來的話，前兩年本科到手 85000，碩士 95000，武漢市的要求 985 畢業(yè)，武漢地區(qū)碩士，到手 10w ，前兩年比華為稍微好點，后續(xù)可能不如華為有勁。

78、works application：40w 人民幣，日企，面試沒去，宣講會上看他很亂，而且試卷帶回去做的，宣講前打電話給所有人都說自己是 thoughtworks 公司，感覺很不正規(guī)，有同學說面試很特別，待遇高是真的，不詳，師弟師妹可以去看看。

79、深圳市邁普視通科技有限公司：本科 4500.0，研究生 6500.0; 非邁普，邁普比這個靠譜。

80、航天 503：稅前 8-10w。

81、南京 8511 所 ; 稅前 10w。

82、瑞芯微電子：8k,16 個月工資，含獎金。蘇州啊蘇州，怎么都如此給力，中國只有一個蘇州 !

83、九洲集團：5k/m, 十萬安家費，碩士。

84、成都中科院光電所：基本工資 3500k/m，安家費 600/m, 其他福利一般。

85、兵器火控：稅前 5w，唉，好少。

86、二院 23 所：稅前 9w。

87、西安兵工器 206：月工資 3000 多，獎金很多，一年 7 萬，碩士。

88、北京數(shù)碼視訊：7500+1000，武漢也有，今年招了 2 次。

89、大唐系統(tǒng)的：大唐興唐 7000+ 戶口，大唐移動 8000+ 戶口，大唐聯(lián)誠 8000+ 戶口。

90、綠盟科技：北京 7500，西安武漢 6500，官網(wǎng)有薪資說明，武漢北京西安都不一樣，今年貌似降薪。

91、青島鼎信通訊：6900+600 住宿補貼。

92、大連東芝：做醫(yī)療開發(fā)，包吃住 6k，雙休。

93、tplink：深圳，移動互聯(lián)網(wǎng)終端開發(fā) ; 第一年 9.3k*12.5，第二年 9.3k*16，2013 年最新的數(shù)據(jù)。

94、聚星儀器：是做自動化方向的，是 ni 在大陸的合作伙伴。西安或重慶崗。待遇 1.1w 每月。

95、荻爾咨詢：是一家在美國以數(shù)據(jù)分析為基礎(chǔ)的咨詢公司。先在西安培訓，之后要到美國工作。西安一年 10w 左右，在美國剛開始每月 5500 刀。

96、歡聚時代：廣州珠海 8500 – 9500，做 yy 語音的那個，本科 6000。

97、深圳深瑞：宣講會上 hr 說本科生 15w，碩士研究生 20w，國家電網(wǎng)下的公司，電網(wǎng)真是牛逼啊，在電網(wǎng)面前，中移動中石油瞬間失色，工作地點南京或者深圳。

98、南瑞：所有加一塊 10w，碩士 ; 南京南瑞，上面那個深瑞的待遇值得懷疑，同是國網(wǎng)下面的 相差沒這么大吧，我不詳。

99、北京奇虎 360：13k*14+500 股票 + 免費三餐 ; 懷柔有一座山頭，是 360 包下來的，號稱 360 特種訓練營，退伍特種兵訓練，待遇還是很給力的。

100、lsi：今年是 12000 × 13，補助不詳。

101、新浪微博：北京 10k，微博部門高點，新浪本部稍低。

102、微策略：杭州、北京 16.7w/17.7w/18.7w，按面試成績來確定你的待遇級別，級別相差不大，筆試時間和 360 沖突了，當時很懊惱，都是想去的公司，最后還是選擇了 360。要求英語口語好，面試時有英語環(huán)節(jié)。

103、北京信威：7500+7500*15%;2 個或者 3 個月工資的年終獎，基本是 12w 左右。

104、微軟帝國：今年很給力，15k，今年屬于頂級的待遇了，和阿里巴巴特招批一個級別，比往年好多了，往年連國內(nèi)企業(yè)的都干不過。

105、南京三星 :8k*12+ 年終 1.2w+1w 項目獎，不鼓勵加班，加班自己申請，加班有加班費另算，據(jù)說周末加一天 500￥。 三星全國到處都是，西安三星都是工廠，制造半導體芯片的，招大專生和本科生為主。

106、games 中國 ( 仟游 ) ：杭州或者上海 8500，碩士，游戲里面算低的了，年終獎未知。

107、樂港科技：杭州，做游戲的，月薪 1w，還不錯了，年終獎未知，待遇估計在 15w 左右。

108、上海網(wǎng)達軟件：9k 也有拿到 10k 的，得自己談，13 – 14 個月，口號是：八年前你錯過加入騰訊的機會，十年前你錯過華為，今天，你還想錯過網(wǎng)達嗎

109、電子五所：基本工資 6500，有事業(yè)單位編制。加獎金第一年可以拿到 11 萬。

110、北京漢王：估計大家都知道，風靡一時的公司，現(xiàn)在沒落了，錄音筆電子詞典導航等等產(chǎn)品，當年的王者。8k+ 北京戶口。

111、人民搜索：17w，比百度略低，但是有帝都戶口，這個牛，一般非研究所很難搞到戶口的，人民日報主辦，鄧亞萍為總經(jīng)理。

112、愛奇藝：北京，14w – 17w; 百度旗下的播放器。

問題5：哪一項是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力中占核心地位

最佳答案創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)核心能力是什么？

核心能力是技術(shù)和技能

： 大學生創(chuàng)業(yè)而且還是在學校創(chuàng)業(yè)的話，項目很多，光是互聯(lián)網(wǎng)這方面就足夠了，類始于知識付費、運營兼職、線上產(chǎn)品活動策劃等都可以做。 實踐活動中積累經(jīng)驗 項目中鍛煉職業(yè)能力 組建創(chuàng)業(yè)團隊

1、思想才能指導行動，所以無論你要從哪個方面開始著手創(chuàng)業(yè)，都要先有一定的理論基礎(chǔ)。當下最熱的創(chuàng)業(yè)方向莫過于互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)了，想從互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)開始就要學習一些電子商務方面的知識。

2、懂得經(jīng)濟、會計、管理方面的知識來作為輔助，還需要學習一些IT技術(shù)，一些基本軟件如ps的使用，這些都會在實踐中用得上。

3、當然這些知識針對互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)，線下創(chuàng)業(yè)還有許多知識要學習，主要包括;創(chuàng)業(yè)相關(guān)的管理、財務、文學知識的自主學習能力、操作能力、經(jīng)營管理能力、信息處理的能力、推理總結(jié)的能力、反省創(chuàng)新的能力等等。

4、創(chuàng)業(yè)的社會能力其實也是對一個人情商的考察，情商有的時候更重要。但是這并不是能立刻培養(yǎng)出來的。 還有給提供一些創(chuàng)業(yè)資金的信息，我是發(fā)現(xiàn)較多人都不是很清楚。就是在你們各自創(chuàng)業(yè)的城市其實是可以申請本地的政府創(chuàng)業(yè)補貼資金的，以深圳來說，只要你是在深圳創(chuàng)業(yè)符合條件就可以申請到最高30萬的創(chuàng)業(yè)補貼資金，希望對大家有用。還有在深圳的朋友如果要了解深圳本地的創(chuàng)業(yè)補貼申請可以進我主頁的公眾號看創(chuàng)業(yè)補貼的文章就行，也方便你提前了解情

問題6：IT行業(yè)的就業(yè)率如何？

最佳答案首先IT行業(yè)牽扯太廣 ，打個比方，電腦城賣電腦的和美國微軟都算IT行業(yè)。

我按目前大學生常見的IT就業(yè)諸如網(wǎng)絡工程、程序員、數(shù)據(jù)庫、移動端開發(fā)等做個解答。

就業(yè)率較好。我國IT行業(yè)相對滯后，需求大，基本上就業(yè)沒有問題。而且IT行業(yè)是高技術(shù)產(chǎn)業(yè)，以后也必然會是主流產(chǎn)業(yè)，每個國家都必須大力支持并發(fā)展。目前我們所在的湖南長沙，對于這類產(chǎn)業(yè)都有很大的扶持政策，諸如資金補貼；稅收優(yōu)惠；提供場地等等。

平均收入相對其他行業(yè)，整體來說是較高的，畢竟這個行業(yè)需要一定的基礎(chǔ)，通常文化水平不夠是無法進入或者長期發(fā)展的。

有人說長期不看好，這是片面的（第一點已經(jīng)解釋，國家都重視的不會長期不看好），中國缺乏有競爭力的技術(shù)也有一定道理，畢竟起步比較晚。

由于我國人口眾多，大學生也多，薪資比起國外略低（但是國外稅金很高 年薪15萬美金可能得交1半的稅收。），這個行情你做什么都一樣，人多了人力就便宜。

目前高校IT人才的培養(yǎng)不夠給力，從教學資源到教學方式等，畢竟高等院校才是人才培養(yǎng)的主力軍。

總的來說IT就業(yè)機會較多，打工的話平均薪水也可以，創(chuàng)業(yè)的話也有不少政府支持與市場，但是這個行業(yè)對大學生來說要求較高。

如果對這行非常有興趣，最好先仔細了解個人的情況，你不見得合適。如果合適，也應當對行業(yè)有一定了解，對將要面對的環(huán)境、工作、困難有一個準備，有了解、有規(guī)劃、有準備才能走得長久。

信息希望可以幫到你，宏宇提供公益的個人指導服務，想了解可以和我們資深工程師聊聊

另外樓上不知是哪位同學，先恭喜你朋友工作不錯，但你信息有誤，長沙的網(wǎng)絡工程師需求其實不大，還是北上廣等城市更好。

問題7：IT類研究生入行最高25萬　高薪背后是一年干兩年活

最佳答案IT類研究生入行最高25萬高薪背后是一年干兩年活

網(wǎng)傳IT類人才待遇高記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)除了人才缺口外

高工資下還有高壓力高薪背后是一年干了兩年的活

百度、阿里、騰訊、網(wǎng)易等大型互聯(lián)網(wǎng)公司的入行工資，恐怕是大家最想知道的一個“秘密”。近日，這個秘密在互聯(lián)網(wǎng)上被公開了。

北京郵電大學通信專業(yè)的研究生柴學金是蕭山人，近期，他在尋找杭城本地的互聯(lián)網(wǎng)公司實習。在北郵論壇內(nèi)網(wǎng)上，他看到了一個“2014年互聯(lián)網(wǎng)公司IT類人才待遇”的帖子，上有百度、阿里、騰訊等43個大型互聯(lián)網(wǎng)公司IT應屆研究生的入行薪酬待遇。其中，相對最低的小米也在15萬元左右，百度、騰訊約為18萬元，網(wǎng)易在19萬元左右，阿里、微軟、微策略在20萬元左右。

智聯(lián)招聘今年4月發(fā)布的一份就業(yè)調(diào)研報告顯示，2014屆畢業(yè)生實際簽約月薪僅為3945元。那么，IT類應屆研究生的起薪真有那么高嗎

揭“秘”

IT類研究生入行薪酬

最高有25萬元

從帖子內(nèi)容來看，外企的IT技術(shù)類應屆研究生入行年薪最高。其中，微策略最高，年薪在20萬-25萬元;微軟是18萬元再加獎金;IBM為16萬元左右的年薪和分兩年發(fā)的5萬元簽約獎金。

國內(nèi)各大型互聯(lián)網(wǎng)公司的年薪和外企不相上下。BAT(百度、阿里、騰訊)三巨頭中，百度開發(fā)類年薪為19萬元左右，測試類年薪為17.5萬元左右;騰訊技術(shù)類年薪為18.4萬元左右;阿里最低為19.5萬元左右，最高22.5萬元左右;網(wǎng)易則是在17.6萬至20.8萬元左右。

在游戲開發(fā)上，盛大的技術(shù)類入行年薪在15萬-18萬元之間，網(wǎng)易游戲測試崗位在20.8萬-22.4萬元，完美世界相對較低，最低年薪是14.4萬元，外加補貼。

在金融行業(yè)，中國證券登記結(jié)算中心的技術(shù)類年薪有20萬元左右，農(nóng)行總行軟件開發(fā)在18萬元左右。

求證

IT類應屆研究生

起薪真那么高嗎

陳平，北京郵電大學通信專業(yè)研究生，去年畢業(yè)，現(xiàn)在杭州某大型互聯(lián)網(wǎng)公司上班。

陳平說，去年6月，他拿到了百度、騰訊、微策略等多家公司的offer，所以對各家的入行工資有所了解。據(jù)他了解，帖子上所寫的各家入行薪酬基本屬實。一般來說，“211”“985”學校研究生畢業(yè)的IT類應屆生，如果能力過得去，在大型互聯(lián)網(wǎng)公司的入行工資基本都在15萬元。

為了進一步求證，記者找到了專門做網(wǎng)站招聘的“去哪上班網(wǎng)”CEO韓冰。從他所說和網(wǎng)站上近期的招聘信息來看，百度Web前端研發(fā)工程師是每月13000元起薪，自然語言處理高級工程師是每月15000元起薪，騰訊游戲運營開發(fā)是每月15000元起薪，后臺開發(fā)工程師每月10000元起薪……

浙江大學就業(yè)指導中心老師林芝表示，IT類的應屆畢業(yè)生工資確實向來是各專業(yè)中最高的。每年，浙大都會出一份應屆畢業(yè)生薪酬調(diào)查藍皮書。2013年，應屆畢業(yè)生工作滿意度最高的是IT類，17.17%會拿到12萬元的年薪，這其中，進入各大IT企業(yè)的技術(shù)類畢業(yè)生功不可沒。

觀察

要招好的程序“猿”除高薪還需“搶”

就算高工資，也不代表一定能招來人才，在程序“猿”出“山”前，各大型互聯(lián)網(wǎng)公司還要用“搶”的'。

阿里巴巴集團2014實習生招聘3月初開始網(wǎng)申，4月開始現(xiàn)場招聘;百度的校招時間開始得更早，3月份就開始，從哈爾濱一路向西，到達西安后一路南下，4月3日校招收尾;騰訊也是從3月25日就開始，路線則是從西北一路向南，然后再北上。到4月中旬，各大型互聯(lián)網(wǎng)公司的校招都已經(jīng)結(jié)束。

除了校招，不少互聯(lián)網(wǎng)公司還打出“競賽牌”。

3月起，阿里巴巴開始“尋找數(shù)據(jù)魔法師——阿里巴巴大數(shù)據(jù)競賽”，參與對象為各高校在校生，旨在讓他們有機會利用阿里巴巴的大數(shù)據(jù)和云計算平臺，嘗試解決真實的業(yè)務與社會問題，最后勝出的Top50參賽隊成員可以直接進入阿里巴巴校園招聘綠色通道，直接進入面試階段。

360則是舉辦了“第二屆360杯全國大學生信息安全技術(shù)大賽”，最終獲勝的團隊不僅會獲得高額獎品，還可以拿到360實習offer，應屆畢業(yè)生可進入360應屆校招綠色通道。

IT類人才高工資和互聯(lián)網(wǎng)大熱有關(guān)

IT類人才高工資的狀況和互聯(lián)網(wǎng)的大熱分不開。韓冰表示，IT類人才工資高的一部分原因是BAT為了吸引人才開出大價，其他一些小型互聯(lián)網(wǎng)公司為了招到好的人才，工資必定不能低。

其次，由于互聯(lián)網(wǎng)的大紅大紫，不少公司都開辦了電子商務：“我們網(wǎng)站上有25%-30%的經(jīng)濟貿(mào)易類公司招聘，這些公司現(xiàn)在大多開辦電子商務，所以對IT類高端人才的需求也不小。”

第三，由于IT行業(yè)的知識更新程度相對其他行業(yè)來說更快，這需要從業(yè)人員不停地補充新知識，這又是一個優(yōu)勝劣汰的過程。韓冰舉例說：“就比如IOS開發(fā)。剛剛火起來時，高校都還來不及設(shè)置相應的教材，只能靠網(wǎng)上自學。學得好、學得精的并不多，所以，公司才會出高價找這類人才。”

新的、好的IT類人才要經(jīng)過一番大浪淘沙，佼佼者寥寥，另一方面，從業(yè)經(jīng)驗豐富的老手又因為壓力大或其他原因而退出。韓冰表示，很多做了多年的IT類人才工作幾年后，就會選擇自己創(chuàng)業(yè)，從而造成一方面IT市場上又少了一批老兵，另一方面，這些新成立的公司又需要吸收一大批人才，又形成新的缺口。

高工資的背后是高壓力高付出

高工資固然好，但對于IT技術(shù)人員來說，這是用多年苦逼的“碼農(nóng)”生活換來的。

林斌是浙江大學計算機專業(yè)的研二學生，不久前，拿到了一家大型互聯(lián)網(wǎng)公司的實習offer?；貞洿髮W期間的學習生活，他用“滿滿當當”來形容：有課的日子，最晚7點要起床去教室上早課，9：30，上完課后就去實驗室。12點，大部分學生都已就餐完畢，他才離開實驗室去食堂吃飯。迅速吃完飯后又回到實驗室，一直到晚上11點才回寢室。

這樣的生活，林斌從本科時期一直持續(xù)到了研究生階段。即使是暑假，他在家的時間也不會超過半個月，有時候留實驗室?guī)屠蠋熥鲰椖?，有時候會參加各種電子競賽?；丶視r，書包里也會帶幾本厚厚的語言教程。他今年雖然才26歲，但已有不少白發(fā)了。

入職后的人，工作壓力更是不小。

曾在某家大型互聯(lián)網(wǎng)公司做過HR的熊偉說，程序員是公司加班最多的一個工種：早上九點上班，晚上九點下班，一周要工作六天。項目多的時候，周六要加班到十一點。從他們的時薪來看，年薪20萬元的IT男，其實和朝九晚五年薪約11萬元的人是一樣的，“他們是一年干了兩年的活，忙到見不到太陽。很多都是受不了這樣的工作強度，積累了幾年經(jīng)驗后就選擇自己創(chuàng)業(yè)或是做管理層了。”

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問題8：大學生如何創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)

最佳答案大學生如何創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，首先應該就是要如何去創(chuàng)新。但創(chuàng)新離不開創(chuàng)新思維，當代大學生應該要學會培養(yǎng)自己的創(chuàng)新思維能力。因為，創(chuàng)新是創(chuàng)業(yè)的核心能力，而創(chuàng)新思維是創(chuàng)新的核心能力。那什么是創(chuàng)新思維呢？創(chuàng)新思維也被稱作創(chuàng)造性思維，它是人類思維的高級過程，是一種具有開創(chuàng)意義的思維活動，即開拓人類認識新領(lǐng)域、開創(chuàng)人類認識新成果的思維活動。形成創(chuàng)新思維的關(guān)鍵在于怎樣具體的進行思維的創(chuàng)新。那要怎么去培養(yǎng)創(chuàng)新思維能力呢？首先就是要知道創(chuàng)新思維的三要素。在進行每個項目的創(chuàng)新設(shè)計時，有3個要素是需要平衡的，分別是以人為本、技術(shù)可行性和商業(yè)可行性。大學生在創(chuàng)新某個項目的時候，按著這三個方面去思考，這個是前提。在不斷的思考當中和不斷的實踐以及努力當中，創(chuàng)新思維能力自然而然的就擁有了。而這三要素也分別表示用戶需求、科技進步和商業(yè)模式。這個是思考，那創(chuàng)新思維能力要如何去實踐呢？一共有四個方面，分別是同理心、洞察力、突破常規(guī)和敢于試錯。實踐就在創(chuàng)新。

談完創(chuàng)新，那接著就是創(chuàng)業(yè)了。創(chuàng)業(yè)的6個關(guān)鍵步驟分別是：發(fā)現(xiàn)商業(yè)契機；制訂商業(yè)計劃；組建創(chuàng)業(yè)團隊；尋找資金來源；組建初創(chuàng)公司；經(jīng)營初創(chuàng)公司。首先就是要有個團隊吧，畢竟孤掌難鳴，組建一個良好的創(chuàng)業(yè)團隊是創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)。組建好團隊，接著就要有個商業(yè)模式（所謂商業(yè)模式就是企業(yè)圍繞客戶價值而開展的各項價值活動的總稱）然后就是市場營銷了。最后就是要有一份商業(yè)計劃書。

怎么說呢，大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)絕不是紙上談兵，的只是一些固定的方法和步驟，但是大學生創(chuàng)興創(chuàng)業(yè)，這些都是一樣的，重點的是自己的創(chuàng)新，在這些固有的步驟里走出一條屬于自己的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的陽光大道，作為當代大學生，年輕就是資本，不要害怕失敗。堅持自己的初心，認識自己，做自己想做得事。最后，愿各位的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)都將成功。

注冊公司可以幫助您更好地規(guī)劃和實施企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。看完本文，相信你已經(jīng)對IT發(fā)展就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼深圳有所了解，并知道如何處理它了。如果之后再遇到類似的事情，不妨試試主頁推薦的方法去處理。